Монография продолжает серию публикаций Центра трудовых исследований (ЦеТИ) НИУ ВШЭ, посвященных российскому рынку труда, и предлагает комплексный анализ процессов накопления и использования человеческого капитала России в 1990-2000-е годы. В книге прослеживается, как на протяжении переходного периода менялись образовательные, профессиональные и квалификационные характеристики российской рабочей силы. В...
ISBN: 978-5-7598-0901-2
Издательство:
Высшая школа экономики
Дата выхода: июль 2011
Настоящее учебное пособие продолжает серию сборников конкретных ситуаций (кейсов). Большинство ситуаций сопровождается авторским анализом (`Запиской по преподаванию конкретной ситуации`), что позволяет эффективно их использовать как в аудитории, так и при самостоятельном обучении. Для студентов, слушателей программ МВА, аспирантов, а также преподавателей экономических вузов, колледжей и школ бизнеса....
ISBN: 5-16-000679-6
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: январь 2001
Энциклопедия подготовлена Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации. Включает более 1700 статей и охватывает все сферы, связанные с охраной труда. Предназначена для специалистов по охране труда и руководителей организаций.
ISBN: 978-5-93196-769-1
Издательство:
ЭНАС
Дата выхода: декабрь 2007
Значительное внимание уделено действующей нормативной базе присуждения ученых степеней и присуждения ученых званий. Для руководителей научных учреждений, высших учебных заведений и других организаций, осуществляющих подготовку и аттестацию научно-педагогических кадров, специалистов отделов аспирантуры и докторантуры, председателей, ученых секретарей и других членов диссертационных советов....
ISBN: 5-98704-013-2
Издательство:
Логос
Дата выхода: март 2005
Энциклопедия подготовлена Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации. Включает более 1700 статей и охватывает все сферы, связанные с охраной труда. Предназначена для специалистов по охране труда и руководителей организаций.
ISBN: 978-5-93196-771-4
Издательство:
ЭНАС
Дата выхода: декабрь 2007
В книге изложен разрабатываемый автором многоуровневый подход к управлению персоналом. На материалах серии эмпирических исследований, проведенных на предприятиях Республики Татарстан, автор анализирует особенности современной российской модели управления персоналом. Читателю предоставлена возможность увидеть то, что отличает российскую модель управления персоналом от ее зарубежных аналогов....
ISBN: 5-469-01109-7
Издательство:
Питер
Дата выхода: август 2005
Книга `Рубежи менеджмента` посвящена важнейшим вопросам культуры управления накануне XXI столетия. Анализируются управление изменениями, создание деловых альянсов, повышение профессионализма, проблемы мотивации, распределение власти, соотношение глобального и местного бизнеса, кросс-культурные аспекты деятельности компаний.
ISBN: 5-901028-12-0
Издательство:
Олимп-бизнес
Дата выхода: январь 1999
В руководстве рассматриваются основные законодательные документы по гигиене и охране труда, представлены методы изучения и оценки тяжести и напряженности труда, факторов физической, химической и биологической природы в соответствии с классификацией Руково
ISBN: 978-5-9704-0852-0
Издательство:
ГЭОТАР МЕДИЦИНА
Дата выхода: август 2008
В настоящее время пришла новая когорта управленцев, объективную оценку итогов деятельности которых возможно будет дать, лишь когда улягутся эмоции по прошествии времени и когда аналитики будут располагать системными последствиями их деятельности, с точки зрения сохранения традиций отечественного образования как станового хребта нашего многострадального государства. Для эффективной деятельности...
ISBN: 978-5-466-09320-9
Издательство:
КноРус
Дата выхода: май 2025
«Развивающаяся компания ищет опытного руководителя...» Ищет, ищет и, наконец, находит! Новый сотрудник полон оптимизма и амбициозных планов, работодатель предвкушает грядущие успехи своей фирмы. Что же дальше? Что происходит с руководителем, пришедшим в новую компанию? Что препятствует его эффективной работе? Почему фирма-работодатель, долго искавшая сильного управленца, зачастую начинает «топить» его,...
ISBN: 978-5-9626-0326-1
Издательство:
Вершина
Дата выхода: февраль 2007
В практическом и учебном пособии с исчерпывающей полнотой раскрыты: общие принципы построения эффективной системы управления персоналом организации любой формы собственности; кадровая политика; технология найма нужных работников (специалистов); обеспечение эффективного производственного процесса и оценка персонала. Основное внимание уделено мотивации труда и управлению вознаграждениями...
ISBN: 978-5-94280-266-0
Издательство:
Альфа-Пресс
Дата выхода: апрель 2007
Компетенции являются центральным звеном всей работы с человеческими ресурсами в организации. Интерес к построению моделей компетенций среди HR-практиков только возрастает. «Руководство по компетенциям», написанное крупнейшими специалистами в этой области (один из авторов был ведущим сотрудником компании SHL), содержит абсолютно полную информацию о принципах построения модели компетенций и...
ISBN: 978-5-91606-001-0
Издательство:
ГИППО
Дата выхода: декабрь 2008
