Представленный автором материал является результатом многолетних теоретических исследований и практического знакомства с опытом работы многих зарубежных и российских компаний во время стажировки и учебы в США, ФРГ, Австрии, Швеции, а также выполнения более 40 бизнес-проектов по разработке стратегий развития и управления российских компаний и личного опыта работы в качестве процессорного...
ISBN: 978-5-238-01768-6
Издательство:
Юнити
Дата выхода: октябрь 2009
Работа посвящена одной из самых востребованных HR-технологий — технологии ассесмента (ассесмент-центра или центра оценки). Автор подробно рассматривает параметры проектирования программ ассесмента, факторы, способствующие повышению эффективности, способы анализа данных, и принципы проектирования кадровых программ по результатам ассесмента. Особое внимание автор уделяет задачам ассесмента в...
ISBN: 978-5-7567-0487-7
Издательство:
Аспект-Пресс
Дата выхода: февраль 2008
Концепция зрелости, ориентированная на достижение успеха в бизнесе, давно укоренилась в мировом сообществе. Модели зрелости сегодня могут быть полезны как проектно-ориентированным компаниям, для которых проекты являются основной формой извлечения прибыли, так и любым другим фирмам, уделяющим большое внимание разработке новых продуктов, реорганизации и другим формам совершенствования бизнеса....
ISBN: 5-94074-211-4
Издательство:
ДМК-Пресс
Дата выхода: апрель 2003
Книга показывает, как на практике соединить стратегические цели, оценку эффективности и инструменты мотивации. Автор последовательно отвечает на следующие вопросы: как объединить всех сотрудников, чтобы они двигались в едином направлении – к достижению поставленных целей, как их заинтересовать и что для этого нужно сделать.
ISBN: 978-5-9614-0879-9
Издательство:
Альпина Бизнес Букс
Дата выхода: июль 2008
Независимо от того, какие задачи стоят перед вашей организацией, метод стратегических перемен в реальном времени поможет вам осуществить необходимые изменения быстрее и эффективнее, поскольку решения принимаются всеми работниками предприятия и в то же время согласуются с общей стратегией компании. Книга будет полезна руководителям и работникам, которые хотят повысить эффективность внедрения...
ISBN: 966-8216-73-3
Издательство:
Баланс Бизнес Букс
Дата выхода: январь 2005
Стратегия и тактика морской пехоты США в бизнесе» иллюстрирует силу маневренных боевых действий и показывает, как вы можете применить эту философию непосредственно в вашем бизнесе. Благодаря книге вы узнаете, как можно изменить вашу организацию, основываясь на семи руководящих принципах. Вы узнаете, как способствовать развитию качеств, необходимых для того, чтобы обеспечить успех любого начинания,...
ISBN: 5-98293-064-4
Издательство:
ГИППО
Дата выхода: апрель 2005
В целях более глубокого усвоения знаний, а также отработки некоторых навыков в области стратегического управления персоналом каждая из тем учебного пособия включает в себя теоретическую и практическую части, в том числе тесты. Тестовые опросники акцентируют внимание на наиболее важных вопросах темы. С их помощью можно не только проверить свои знания, но и закрепить и углубить их. Для этого следует...
ISBN: 978-5-406-02707-3
Издательство:
КноРус
Дата выхода: май 2020
Книга «Страх в работе менеджеров» рассматривает актуальную тему, которая волнует многих, но о которой не принято говорить. Потому что менеджер должен быть бесстрашным. Эта книга о том, каким образом работа менеджера формирует страхи и опасения. И как эти страхи, в свою очередь, влияют на выбор концепции, стратегических целей, культуры, структуры организации, способов мотивации персонала и поведения в...
ISBN: 966-8324-13-7
Издательство:
Гуманитарный центр
Дата выхода: июль 2005
Уважаемый читатель! Меня зовут Добровольская Наталья, я работаю в сфере управления персоналом более десяти лет, в настоящий момент являюсь директором по персоналу крупной транспортной компании. Я провела тысячи собеседований, с моей помощью закрыты сотни вакансий разных уровней и направлений. Кроме того, я имею успешный опыт реализации проектов по мотивации, обучению, развитию и оценке персонала. В...
ISBN: 978-5-902580-37-9
Издательство:
Москва
Дата выхода: март 2016
В книге представлены практические советы и рабочие инструменты для специалиста по обучению персонала. Как выявить потребность в обучении? Как грамотно спланировать и сформировать бюджет? Как оценить эффективность обучения? Здесь вы найдете ответы на эти и многие другие вопросы. Кроме того, предлагаются готовые документальные формы: "Политика в области обучения", "Заявка на обучение", "Программа...
ISBN: 5-9268-0695-X
Издательство:
Речь
Дата выхода: апрель 2008
В настоящее пособие вошли должностные инструкции, разработанные на основные должности строительных организаций. Оформление образцов приведенных инструкций соответствует ГОСТ Р 6.30-2003 "Унифицированные системы документации. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов" и другим стандартам делопроизводства. Специалистам кадровых служб,...
ISBN: 978-5-8001-0087-7
Издательство:
ФИНПРЕСС
Дата выхода: ноябрь 2007
Эта книга предназначена в первую очередь тем, кому в служебной обстановке или в жизни приходится руководить другими людьми. Что направляет энергию членов команды на достижение поставленной цели? Как правильно сформировать профессиональный и ролевой состав команды? Из каких элементов выстроить систему результативного лидерства? Как сформулировать понятийный аппарат для общения в команде и...
ISBN: 966-8644-35-2
Издательство:
Баланс Бизнес Букс
Дата выхода: июнь 2005
Должность «супервайзер» — американское изобретение начала 70-х годов теперь уже прошлого века. Само слово имеет английские корни — supervisor («надсмотрщик», «надзирающий»). Появление такой должности в американских компаниях вызвано развитием технологий и необходимостью усиления контроля за персоналом. С приходом западных технологий в России появилась и «прижилась» должность «супервайзера». Супервайзер...
ISBN: 978-5-476-00605-3
Издательство:
ГроссМедиа
Дата выхода: январь 2008
Хотите ли вы сделать блестящую карьеру и иметь достойную заработную плату? Тогда новая книга Стивена Кови, автора мирового бестселлера "Семь навыков высокоэффективных людей" написана для вас! В книге даются практические и своевременные советы о том, как сегодня выделиться из толпы, чтобы получить прекрасную работу и наслаждаться долгой, приносящей удовлетворение деятельностью. Простые, доступные идеи...
ISBN: 978-5-699-42961-5
Издательство:
Эксмо
Дата выхода: январь 2011
Блестящая карьера и достойная заработная плата ¬- цели, которые стоят перед большинством из нас. В этой книге автор мирового бестселлера "Семь навыков высокоэффективных людей" раскрывает технологию их достижения. Он объясняет, как:• выделиться из общей массы соискателей на заманчивую должность,• стать незаменимым сотрудником в коллективе,• выявить и развить собственные таланты,• продвигаться по...
ISBN: 9785699966875
Издательство:
Эксмо
Дата выхода: апрель 2017
?Блестящая карьера и достойная заработная плата — цели, которые стоят перед большинством из нас. В этой книге автор мирового бестселлера «Семь навыков высокоэффективных людей» раскрывает технологию их достижения. Он объясняет, как: •?выделиться из общей массы соискателей на заманчивую должность, • стать незаменимым сотрудником в коллективе, • выявить и развить собственные таланты, •?продвигаться по...
ISBN: 978-5-699-72496-3
Издательство:
Эксмо
Дата выхода: март 2017
Книга профессора Гарвардской школы бизнеса Джона П. Коттера и главы известной компании Deloitte Consulting Дэна С. Коэна посвящена проведению организационных преобразований в условиях внешней нестабильности на примере реформ в более чем 90 компаниях из США, Европы, Австралии и Южной Африки. Главное открытие книги состоит в том, что узловым вопросом реформ является не стратегия, структура, корпоративная культура...
ISBN: 5-901028-82-1
Издательство:
Олимп-бизнес
Дата выхода: сентябрь 2004
Книга представляет собой одновременно и теоретическое исследование, и практическое руководство по построению управленческой карьеры в России. Весь материал основан на многолетнем опыте работы авторов в соответствующей области деятельности. Это первое в своем роде издание, описывающее основные принципы и особенности карьерного роста в условиях современного российского рынка труда. Издание...
ISBN: 5-902518-13-X
Издательство:
Бегин групп
Дата выхода: март 2006
Цитата "Люди пытаются подражать Toyota внешне, но не хотят заниматься куда более сложным и трудоемким делом - менять свое поведение, чтобы воспроизвести культуру Toyota и ее инфраструктуру" (Джеффри Лайкер, Дэвид Майер) О чем книга Пока большинство руководителей голословно рассуждает о лояльности и ценности сотрудников, Toyota таких сотрудников создает. Именно об этом пишут авторы книги. Чудес не бывает, говорят...
ISBN: 978-5-9614-5073-6
Издательство:
Альпина Паблишер
Дата выхода: февраль 2015
В соответствии с Законом "Об образовании" в компетенцию ОУ входит установление заработной платы работников, в том числе надбавок и доплат к должностным окладам, порядка и размеров их премирования. Установление заработной платы учителей связано с проведением тарификации, которая осуществляется по определенным показателям. В ней указывается информация о сотрудниках учреждения: ФИО, сведения об...
ISBN: 978-5-89790-815-8
Издательство:
Интеллект-Центр
Дата выхода: июнь 2011
