Вербицкий Андрей Александрович; Бакшаева Наталья Анфиногентовна
Представлен анализ психологических исследований по проблемам мотивации субъектов учебной деятельности. Рассмотрена сущность мотивации, систематизированы основные отечественные и зарубежные подходы к пониманию мотивации деятельности и поведения человека, к ее развитию в обучении. Проанализированы процессы трансформации познавательной мотивации студентов в профессиональную в контекстном...
Книга посвящена анализу почерка. Автор рассматривает проблему на стыке широкого спектра дисциплин - психологии, медицины, криминалистики, затрагивает вопросы диагностики, судебного почерковедения и т.п. Но основное внимание направлено на психологию почерка. При этом основная цель автора - показать, как можно формализовать и обогатить процесс анализа почерка и его интерпретации, используя...
ISBN: 978-5-98563-259-0
Издательство:
Генезис
Дата выхода: ноябрь 2011
Учебник создан на основе как практического, так и академического опыта авторов, дает цельное представление о сфере управления персоналом и способен оказать помощь в профессиональном росте тем, кто желает и готов подняться до уровня высококлассного управленца. В издании в доступной форме рассмотрены специфика использования теоретических основ и технологий психологии в управленческой практике,...
ISBN: 978-5-9916-2528-9
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: август 2013
Одним из наиболее актуальных вопросов в практике управления персоналом остается вопрос о построении системы мотивации и стимулирования. В книге рассмотрены такие вопросы: Как направить основное финансирование компании на ее развитие, не потеряв при этом ключевых работников? Почему некоторые работники стали работать хуже, несмотря на то, что им регулярно повышают зарплату? Почему ценный для компании...
ISBN: 978-617-7528-84-4
Издательство:
Гуманитарный центр
Дата выхода: ноябрь 2019
В работе предлагается концепция публичной власти, рассматриваются ее виды на разных уровнях общества, органы, механизм реализации и взаимной ответственности. Для социологов, политологов, управленцев, юристов; будет полезно для самообразования.
ISBN: 5-7975-0676-9
Издательство:
Юристъ
Дата выхода: апрель 2004
В книге рассмотрены различные практические ситуации, с которыми сталкиваются работодатели при оформлении отношений с работниками. Здесь вы найдете ответы на наиболее актуальные вопросы по кадрам, пошаговые инструкции, примеры, разъяснения по спорным ситуациям, образцы заполнения форм кадрового делопроизводства. Решение кадровых вопросов требует не только тщательного анализа нормативных актов,...
ISBN: 978-5-8354-0687-6
Издательство:
Статут
Дата выхода: сентябрь 2010
"Путеводитель по царству мудрости" — это краткая антология ключевых идей, выдвинутых 79 наиболее влиятельными в мире экспертами в области менеджмента. В процессе исследований, предшествовавших написанию этой книги, Джозеф и Джимми Бойетт обработали более200 книг и 3000 статей, авторами которых были Стивен Кови, Питер Сенге, Том Питерз, Питер Дракер, Маргарет Уитли, Майкл Хаммер, Уоррен Беннис, Роберт...
ISBN: 5-901028-23-6
Издательство:
Олимп-бизнес
Дата выхода: март 2002
Вып. 3. Компенсации и льготы; В настоящей книге подробно описывается построение системы компенсаций и льгот в компании. Богатый опыт автора в области управления персоналом делает ее максимально полезной как для тех, кто только начинает задумываться о создании всеобъемлющей компенсационной политики, так и для тех, кто занимается совершенствованием уже существующих схем. Прочитав книгу, вы получите самую...
В настоящей книге подробно описывается построение системы компенсаций и льгот в компании. Богатый опыт автора в области управления персоналом делает ее максимально полезной как для тех, кто только начинает задумываться о создании всеобъемлющей компенсационной политики, так и для тех, кто занимается совершенствованием уже существующих схем. Прочитав книгу, вы получите самую последнюю и самую...
ISBN: 5-902518-12-1
Издательство:
Бегин групп
Дата выхода: октябрь 2005
В настоящей книге подробно описывается построение системы компенсаций и льгот в компании. Богатый опыт автора в области управления персоналом делает ее максимально полезной как для тех, кто только начинает задумываться о создании всеобъемлющей компенсационной политики, так и для тех, кто занимается совершенствованием уже существующих схем. Прочитав книгу, вы получите самую последнюю и самую...
ISBN: 5-902518-16-4
Издательство:
Бегин групп
Дата выхода: ноябрь 2006
Путеводитель-хрестоматия содержит фрагменты из работ советского российского методолога Г.П. Щедровицкого (1929-1994), представляющих основные средства и инструменты управленческого мышления. Книга предназначена для использования в качестве учебного пособия в циклах тренировок и практических занятий в рамках элементарной, начальной, общей и высшей управленческой подготовки.
ISBN: 5-7749-0354-0
Издательство:
Дело
Дата выхода: январь 2004
Эта книга - вторая из серии пособий по вопросам управления персоналом компании. Она посвящена оценке персонала, содержит базовую информацию по данному вопросу. Издание особенно пригодится тем, кто начинает построение системы оценки в своей компании с нуля - как сотрудникам НR-департамента, так и линейным менеджерам.
ISBN: 5-902518-07-5
Издательство:
Бегин групп
Дата выхода: март 2005
Адаптационным мероприятиям в компании подчас уделяется незаслуженно мало внимания. Однако именно от успешности этого процесса зависит то, приживется ли новый, тщательно отобранный сотрудник в компании и сможет ли он быстро приступить к выполнению профессиональных обязанностей. Новая книга из серии "Путеводитель по кадровому менеджменту" поможет выстроить систему адаптации в компании с нуля. Как и во...
ISBN: 5-902518-15-6
Издательство:
Бегин групп
Дата выхода: сентябрь 2006
В жизни любой нации, как и отдельного человека, время от времени случаются кризисные периоды развития, когда совершается переход из одного качественного состояния в другое. В такие моменты обязательно появляется национальный лидер, который ставит себе в задачу вывод возглавляемого им народа на траекторию стабильного развития в новом качестве. Как правило, добиться достижения этой цели затруднительно,...
ISBN: 978-5-227-05788-4
Издательство:
Центрполиграф
Дата выхода: январь 2016
Структура и динамика лидерства как психологического феномена является важнейшей проблемой управления группами, организациями, коллективами. Книга позволяет анализировать, понимать и объяснять многогранные параметры лидерства, утверждая, что лидерство - это путь, доступный каждому. Книга адресована психологам, специалистам в области управления персоналом, а также всем, кто интересуется вопросами...
ISBN: 5-9268-0488-4
Издательство:
Речь
Дата выхода: сентябрь 2006
Вам неплохо платят, вы хорошо делаете свою работу. Только одно "но" - она вам не нравится. Как поставить новую, подходящую профессиональную цель, не чинить то, что не ломалось, вовремя выбирая эффективные возможности для роста - подскажет эта книга. Полная энциклопедия по созданию любимой работы - от улучшений на нынешнем месте, до плавной "смены курса" и выбора новой специальности.
ISBN: 5-17-042013-7
Издательство:
АСТ
Дата выхода: март 2007
Любой программист - прежде всего, человек со своими достоинствами и недостатками. Но в то же время программист - это интеллектуал, человек, постоянно занятый решением задач, анализом требований, исправлением ошибок, взаимодействием с коллегами и заказчиками. Наконец, программист - это человек, регулярно испытывающий серьезный стресс, вынужденный укладываться в жесткие сроки и просто обязанный постоянно...
ISBN: 978-5-496-01915-6
Издательство:
Питер
Дата выхода: январь 2016
Путь шести сигм - практическое руководство для команд Внедрения написана тремя опытными тренерами-консультантами, работавшими с General Electrics и другими крупнейшими корпорациями. Книга описывает десятки важнейших инструментов и основных статистических методов, необходимых для выполнения проекта Шести сигм в любых сферах бизнеса. Книга написана в четкой, лаконичной манере и снабжена десятками шаблонов для...
ISBN: 5-902681-02-2
Издательство:
Компания p. m. Office
Дата выхода: январь 2005
Можно ли объективно оценить степень благополучия и успешности человека в жизни? Какие доступные всем и действующие на практике инструменты позволяют повысить качество жизни? Авторы отвечают на эти вопросы, основываясь на глубоком исследовании, проведенном Институтом Гэллапа более чем в 150 странах и охватывающем примерно 98% населения земного шара. Том Рат и Джим Картер выявили пять универсальных...
ISBN: 978-5-9614-1434-9
Издательство:
Альпина Паблишерз
Дата выхода: октябрь 2010
Это практическое пособие для всех, кто занимается PR: из глав, посвященных советам по ремеслу, читатель узнает, как наладить взаимодействие со СМИ, провести пресс-конференцию, семинар, организовать выпуск корпоративного издания и т.д.
ISBN: 5-9614-0446-3
Издательство:
Альпина Бизнес Букс
Дата выхода: декабрь 2006
Глава одной высокотехнологичной компании подал в отставку, поскольку работа компании при нем разваливалась на глазах. «Менеджеры достигли совершенства в искусстве подставлять друг друга. Команда утратила дух единства и товарищества, его сменила нудная обязаловка. Любая работа затягивалась, качество падало». Через некоторое время в компанию приходит новый руководитель и обстановка еще больше...
ISBN: 978-5-00169-227-0
Издательство:
Манн, Иванов и Фербер
Дата выхода: апрель 2019
Книга "Пять искушений руководителя" относится к новому жанру - "бизнес-фикшн". В ней в форме притчи излагаются ключевые концепции лидерства. Патрик Ленсиони отказался от привычного стиля изложения материала: теоретической литературы много, все книги повторяют одна другую и давно всем наскучили. Автор вложил свои идеи в уста "живых" людей и превратил скучную лекцию в захватывающее повествование. Книга...
ISBN: 5-8459-0742-X
Издательство:
Диалектика
Дата выхода: апрель 2005
В настоящем издании освещаются вопросы социального партнерства работников и работодателей. Особое внимание уделено теме объединения работодателей, их правовому статусу и отношения к работникам...
ISBN: 5-94909-177-9
Издательство:
Приор
Дата выхода: август 2000
Эта книга поможет эффективно осуществлять тренинг по введению в должность новых сотрудников, что чрезвычайно важно для сохранения кадрового состава предприятия и дальнейшего профессионального роста работников. В пособии изложены различные подходы к тренингу, адекватные ситуациям, возникающим на практике; содержатся рекомендации для работы с разными группами: с выпускниками школ, с людьми,...
ISBN: 5-318-00751-1
Издательство:
Питер
Дата выхода: июнь 2002