Это 24-я книга Александра Карпова – профессионального эксперта-консультанта по управлению и повышению эффективности компаний (опыт работы – с 1995-го года), президента Ассоциации эффективного бизнеса , основателя бизнес-школы «Первая школа предпринимателей» . Данная книга выпускается в рамках проекта smart-venture.ru , основной целью которого является содействие всем, кто хочет создавать и развивать...
ISBN: 978-5-6044428-3-8
Издательство:
Москва
Дата выхода: июнь 2020
Какова роль руководителя в успешном карьерном развитии сотрудников или, наоборот, в формировании у них "синдрома неудачника"? Правда ли, что люди работают ради денег, а повышение зарплаты ведет к снижению прибыли предприятия? Как правильно организовать альтернативное рабочее место? В чем секрет искусства убеждения?
ISBN: 978-5-9614-0815-7
Издательство:
Альпина Бизнес Букс
Дата выхода: апрель 2008
Рассматриваются концепция и принципы отбора кандидатов при найме; контактные и бесконтактные методы оценки претендентов, оценка кандидатов с помощью тестирования. Освещается опыт применения современных технологий найма и оценки персонала при отборе, профориентации, адаптации и аттестации. Особое внимание уделено вопросам отбора и найма в интернациональных организациях. Включены приложения, которые...
ISBN: 978-5-406-01832-3
Издательство:
КноРус
Дата выхода: январь 2012
Раскрываются сущность, свойства, структура и динамика конфликтов. Показана двойственность функций (последствий) конфликтов в сфере деловых отношений и обоснована целесообразность управления конфликтами. Представлены классификация конфликтов и возможности ее практического использования. Подробно рассматриваются объективные и субъективные причины конфликтов в организациях, приводятся примеры...
ISBN: 978-5-392-20188-4
Издательство:
Проспект
Дата выхода: декабрь 2015
В учебном пособии рассмотрены вопросы теории, опыт и практика управления персоналом в современных условиях, изложены ключевые концепции и методы управления персоналом, особенности управления персоналом в России, опыт передовых стран. Освещены проблемы реализации основных принципов и концепций менеджмента в плане совершенствования управления персоналом. Приводятся конкретные примеры из практики...
ISBN: 5-482-00067-2
Издательство:
Проспект
Дата выхода: май 2005
Излагаются теоретические и практические вопросы разработки и реализации управленческих решений. Большое внимание уделено описанию современных теоретических основ теории принятия решений, акцент сделан на современную российскую практику выработки корпоративных решений различной иерархической среды собственников и менеджеров предприятий и корпораций. Для студентов и аспирантов, обучающихся по...
ISBN: 5-238-00761-2
Издательство:
ЮНИТИ ДАНА
Дата выхода: сентябрь 2004
Толковый словарь является справочным изданием в области управления персоналом. В алфавитном порядке изложено экономическое содержание основных терминов в четкой, доступной для понимания и использования форме. В работе над толковым словарем были учтены действующие в Российской Федерации законодательные и нормативные акты в сфере коммерции и труда; использованы толковые словари и энциклопедии,...
ISBN: 978-5-394-00729-3
Издательство:
Издательский дом "Дашков и К"
Дата выхода: май 2010
В учебнике излагаются знания о социальной сфере организации, факторах ее развития, создания благоприятных условий для труда, досуга работников. Для студентов, аспирантов, преподавателей экономических вузов, а также предпринимателей и специалистов.
ISBN: 5-16-000806-3
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: январь 2001
Business Performance Management (BPM), или, по-русски, управление эффективностью бизнеса — это совокупность интегрированных циклических процессов управления и анализа, а также соответствующих технологий, имеющих отношение как к финансовой, так и к операционной деятельности организации. ВРМ позволяет предприятиям определять стратегические цели, а затем оценивать эффективность своей деятельности по отношению к этим...
ISBN: 5-9614-0201-0
Издательство:
Альпина Бизнес Букс
Дата выхода: август 2005
Учебник ставит своей целью не только вооружить читателей знаниями об управлении людьми в современной организации, но и познакомить их с передовыми персонал-технологиями по важнейшим направлениям кадрового менеджмента: стратегии управления человеческими ресурсами, подбору и адаптации работников, оценке результативности их труда, управлению мотивацией персонала и корпоративной культурой. В книге...
ISBN: 978-5-7749-0501-0
Издательство:
Дело
Дата выхода: март 2008
В издании всесторонне рассмотрены проблемы принятия кадровых решений и оценки их эффективности, начиная от формирования стратегии и кадровой политики организации и заканчивая ее реализацией. Основное внимание уделено характеристике принимаемыхкадровых решений, определению критериев их оценки, методологии разработки кадровых проблем на определенном уровне управления предприятием. Выявлены новые...
ISBN: 5-94692-154-1
Издательство:
Экзамен
Дата выхода: январь 2004
Перед вами наиболее полное и исчерпывающее руководство по управлению продажами, которое освещает все аспекты функционирования отделов сбыта компаний, работающих в сфере b-2-b. Книга почти целиком посвящена вопросам управления сбытовым персоналом и рассматривает все этапы организации деятельности отделов продаж. Написанная легким и доступным языком, книга отличается своим современным подходом,...
ISBN: 978-5-93890-021-9
Издательство:
Гребенников Бизнес Букс
Дата выхода: апрель 2007
Обобщены результаты зарубежных и отечественных исследований и практический опыт в управлении персоналом. Рассматриваются методы построения системы управления персоналом: формирование кадровой политики и стратегия управления персоналом: кадровое и оперативное планирование: технология найма, профориентации, трудовой адаптации, управления деловой карьерой и продвижением: мотивация и стимулирование:...
ISBN: 978-5-406-05384-3
Издательство:
КноРус
Дата выхода: февраль 2016
В учебнике раскрыта специфика управления персоналом в зависимости от стадии жизненного цикла организации. Особое внимание уделено типам организационных культур современных предприятий. Рассмотрены вопросы планирования численности персонала, конкурсного набора, оценки труда и аттестации, формирования кадрового резерва, стимулирования труда, а также особенности кадрового менеджмента в ситуации...
ISBN: 978-5-4468-0942-4
Издательство:
Academia
Дата выхода: май 2014
В учебнике рассматривается организация кадрового обеспечения таможенной службы: методология управления персоналом, кадровые технологии (отбор, прием, оценка, высвобождение), управление развитием и поведением сотрудников. Значительную часть учебника составляют приложения, в которых приводятся актуальные документы, отражающие отдельные аспекты управления должностными лицами таможенных органов....
ISBN: 978-5-534-00283-6
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: февраль 2017
Руденко Андрей Михайлович; Котлярова Виктория Валентиновна; Латышева Анна Трофимовна; Самыгин Сергей Иванович
В пособии доступно и в увлекательной форме раскрываются основы и технология управления персоналом, особенности отбора, планирования, адаптации, привлечения и обучения, аттестации и оценки персонала, а также анализируются вопросы управления карьерой. Большое внимание уделено вопросам нормирования, организации, оплаты труда и управления мотивацией персонала. Подробно освещены аспекты кадровой...
ISBN: 9785222333082
Издательство:
Феникс
Дата выхода: январь 2020
В предлагаемом издании представлены модельные ответы на экзаменационные вопросы по управлению персоналом. Ответы на экзаменационные вопросы даны в соответствии с программой курса. Представленные материалы помогут подготовиться и успешно сдать экзамен по управлению персоналом.
ISBN: 978-5-377-02313-5
Издательство:
Экзамен
Дата выхода: май 2009
Данное пособие содержит основные вопросы курса "Управление персоналом", включаемые в билеты для экзаменов, зачетов, семинаров в соответствии с государственными стандартами. Для студентов, аспирантов, преподавателей и всех интересующихся вопросами управления персоналом.
ISBN: 978-5-998-80288-1
Издательство:
РГ-пресс
Дата выхода: май 2015
Книга "Управление отделом продаж: Планирование. Организация. Контроль" давно уже стала классикой бизнес-литературы во всем мире, поскольку представляет собой практический инструментарий менеджера по продажам, разработанный на базе многолетнего опыта ведущих компаний мира и с учетом исследований, проведенных признанными специалистами в сфере управления сбытом. В ней объясняется механизм закупок,...
ISBN: 5-8459-0689-X
Издательство:
Вильямс/Диалектика
Дата выхода: апрель 2005
Словарь содержит более 2000 статей и толкований понятий по основополагающим областям науки об управлении персоналом: методологии управления персоналом, формированию системы управления персоналом, стратегии управления персоналом, планированию работы с персоналом, технологии управления персоналом и его развитием, управлению поведением персонала, оценке результативности деятельности персонала, а также...
ISBN: 5-86225-904-X
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: январь 1998