Книга предназначена для работников сферы управления - руководителей и менеджеров различных уровней и сфер управленческой деятельности. Будет также интересна преподавателям, аспирантам и студентам гуманитарных, социологических, экономических, психологических научных дисциплин и широкому кругу читателей, интересующихся проблемами социальных конфликтов и управления ими.
ISBN: 978-985-494-430-2
Издательство:
Дикта
Дата выхода: ноябрь 2009
Рассматриваются теоретические аспекты и излагаются методические и практические решения вопросов, связанных с внешней средой управления персоналом организации: раскрыты понятия "трудовые ресурсы", "трудовой потенциал", даны методы их оценки; исследован персонал как объект управления; представлены основные понятия, содержание и структура рынка труда; дана характеристика занятости и безработицы;...
ISBN: 978-5-392-20053-5
Издательство:
Проспект
Дата выхода: октябрь 2015
Рассматриваются психологические проблемы, возникающие перед кадровыми военнослужащими и членами их семей при увольнении в запас или отставку. Раскрываются принципы организации деятельности центров социальной адаптации, методы психологической помощи и консультирования. Приводятся приложения, содержащие практические сведения, и словарь терминов. Для работников центров социальной адаптации...
ISBN: 5-88439-023-8
Издательство:
Логос
Дата выхода: январь 1999
В данной книге речь пойдет о так называемых социальных расходах организации - затратах на обучение, лечение и отдых сотрудников. Издание поделено на три блока. В первом из них говорится обо всех нюансах учета и налогообложения расходов организации на подготовку и переподготовку персонала. Во втором блоке мы расскажем о добровольном медицинском страховании работников, а также о путевках в санатории для...
ISBN: 978-5-476-00519-3
Издательство:
ГроссМедиа
Дата выхода: ноябрь 2007
Первый раздел материалов конференции посвящен методологическим проблемам современной экономики знаний. Здесь выявляется изменение роли человека в современной хозяйственной действительности как императив формирования и развития интеллектуальной экономики. Исследуется диалектика информации и знания, определяется сущность и характеризуется структура интеллектуального знания. Второй раздел...
ISBN: 978-5-394-00355-4
Издательство:
Издательский дом "Дашков и К"
Дата выхода: январь 2009
Рассматриваются теоретические аспекты и излагаются методические и практические решения вопросов, связанных с внешней средой управления персоналом организации: раскрыты понятия "трудовые ресурсы", "трудовой потенциал", даны методы их оценки; исследован персонал как объект управления; представлены основные понятия, содержание и структура рынка труда; дана характеристика занятости и безработицы:...
ISBN: 978-5-392-23885-9
Издательство:
Проспект
Дата выхода: январь 2017
Социология и психология управления — дисциплина, интегрирующая социологический и психологический подходы к совершенствованию управления организациями. Этот учебник разработан с учетом требований государственного образовательного стандарта. Его появление обусловлено возрастающей потребностью в использовании прогрессивных методов управления в разнообразных и постоянно изменяющихся условиях...
ISBN: 9785534043921
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: июнь 2017
Системно изложены и аккумулированы базовые вопросы современной социологии медицины. Доступно излагаются современные научные знания по социологии медицины, систематизированы знания о здоровье человека, о роли и значении медицины и здравоохранения в жизни общества, о сущности, характеристиках и функциях системы охраны здоровья как социального феномена. Подробно раскрывается содержание медицины как...
ISBN: 978-5-406-09721-2
Издательство:
КноРус
Дата выхода: февраль 2022
В учебном пособии анализируются теоретико-методологические и практические основания социологической концепции управления персоналом, рассматриваются основные направления социологии управления персоналом, ее важнейшие понятия и категории. Предназначено для студентов направления Социология (бакалавриат и магистратура), аспирантов, преподавателей вузов и всех интересующихся социологией.
ISBN: 978-5-392-29737-5
Издательство:
Проспект
Дата выхода: январь 1920
В учебном пособии излагается сущность понятия и принципы создания системы диагностики и прогнозирования профессиональной пригодности человека, история развития исследований в данной области. Раскрывается роль и значение трудовой организации и такие характеристики, как трудовое и экономическое поведение, мотивация и отношение к труду. Для студентов экономических и социологических факультетов...
ISBN: 5-276-00658-X
Издательство:
МГИУ
Дата выхода: июль 2006
Интерес к вопросам социологии и психологии у современного руководителя велик, ведь он постоянно- взаимодействует с людь- ми. Часто "вслепую" ему приходится принимать стратегические судьбоносные решения. Как правильно сделать свой выбор? Как без потерь принять на работу сотрудника? Как помочь ему адап-тироваться к условиям учреждения? Как подготовить и провести социологический опрос, получить ориентиры,...
ISBN: 5-94916-061-4
Издательство:
ЦГЛ РОН
Дата выхода: март 2006
Рассматриваются вопросы теории и практики обеспечения военной безопасности и военного строительства Союзного государства. Авторы впервые предложили методологический подход к достижению поставленной цели через реализацию совместных военно-технических и оборонно-промышленных программ, соглашений, проектов и мероприятий. Исследуются экономические проблемы интеграционного взаимодействия Беларуси...
ISBN: 5-85438-102-8
Издательство:
Гелиос АРВ
Дата выхода: январь 2003
Как часто отлично спланированные, хорошо профинансированные стратегии дают неудовлетворительные результаты - и только потому, что рядовые работники, обслуживающие клиентов, не проявляют достаточной добросовестности! Управление сотрудниками, вступающими в непосредственный контакт с потребителями, - вечная проблема, проявляющаяся на самых разных уровнях организации. Эта книга о том, как преодолеть...
ISBN: 978-5-699-26440-7
Издательство:
Эксмо
Дата выхода: март 2008
Как правильно оформить прием, перевод и увольнение работника, привлечь его к дисциплинарной или материальной ответственности; заполнить документы по учету кадров, труда и расчетов с персоналом; организовать режим работы и отдыха сотрудников или систему управления охраной труда и не попасть под санкции надзорных, контролирующих и судебных органов за нарушения трудового законодательства... ответы на эти...
ISBN: 978-5-906879-75-2
Издательство:
Прометей
Дата выхода: сентябрь 2017
Приводится текст Трудового кодекса Российской Федерации с последними изменениями и дополнениями и детальный алфавитно-предметный указатель, позволяющий получить подробную информацию по интересующему предмету. Для работников кадровых служб.
ISBN: 5-16-001573-6
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: январь 2003
В книге рассматривается самый широкий спектр кадровой работы. Основной акцент сделан на оформлении организационно-кадровой, распорядительной и информационно-справочной документации. Значительное место в справочнике уделено юридическим основам трудовых отношений работника и работодателя (учреждения, организации) от приема на работу до увольнения. Рассчитан на менеджеров всех уровней управления,...
ISBN: 978-5-222-16948-3
Издательство:
Феникс
Дата выхода: май 2010
Настоящее издание освещает все основные вопросы, возникающие в работе кадровой службы: отбор персонала, оформление трудовых отношений и их прекращение, режим работы в организации, обеспечение охраны и дисциплины труда, документооборот в сфере кадрового делопроизводства и т.д. Эти и другие вопросы анализируются на основе действующего законодательства и судебной практики. Книга будет полезна кадровым...
ISBN: 978-5-4230-0021-9
Издательство:
ГроссМедиа
Дата выхода: сентябрь 2012
В настоящем издании приведены образцы трудовых договоров, рекомендуемые для применения на предприятиях торговли. Кроме того, рассмотрены порядок оформления и условия прохождения испытания при приеме на работу, даны рекомендации по заключению трудовых договоров. Отдельная глава посвящена правилам и порядку выдачи личных медицинских книжек и санитарных паспортов. Издание рекомендуется руководителям...
ISBN: 5-94909-463-8
Издательство:
Приор
Дата выхода: апрель 2005
Настоящее издание освещает все основные вопросы, возникающие в работе кадровой службы: отбор персонала, оформление трудовых отношений и их прекращение, режим работы в организации, обеспечение охраны и дисциплины труда, документооборот в сфере кадрового делопроизводства и т.д. Эти и другие вопросы анализируются на основе действующего законодательства и судебной практики. Книга будет полезна кадровым...
ISBN: 978-5-476-00377-9
Издательство:
ГроссМедиа
Дата выхода: февраль 2014