Учебник детально рассматривает вопросы кадровой безопасности, комплекс мер по предотвращению рисков и опасностей, связанных с персоналом, его деятельностью и интеллектуальным потенциалом. Издание раскрывает основы дисциплины "Противодействие угрозам кадровой безопасности" по специальности "Менеджмент организации" для специализации "Управление персоналом".
ISBN: 978-5-94416-081-2
Издательство:
Маркет ДС Корпорейшн
Дата выхода: октябрь 2009
Раскрываются сущность, структура, свойства и функции организационной культуры. Показана значимость организационной культуры, и приводятся примеры целенаправленно сформированных организационных ценностей крупнейших российских и иностранных компаний. Рассматриваются наиболее популярные типологии организационных культур и возможности их практического использования для диагностики культуры...
ISBN: 978-5-392-16688-6
Издательство:
Проспект
Дата выхода: май 2015
Раскрывается понятие "интеллектуальный капитал" и проводится подробный анализ всех его составляющих. Введено понятие интеллектуального потенциала организации - показателя состояния и эффективности управления интеллектуальным капиталом. Особое внимание уделено количественной оценке этого показателя. Определена сущность и описывается механизм управления интеллектуальным капиталом. Даны...
ISBN: 5-9594-0029-4
Издательство:
Камерон
Дата выхода: апрель 2006
Изложены общие положения (часть 1) по организации систем управления качеством как в стране, так и за рубежом. Показаны экономическая сущность категории качества и значение его повышения в развитии производительных сил общества, отражены вопросы организации бездефектного производства, стандартизации и сертификации продукции. На основе общих положений рассмотрены особенности оценки качества и...
ISBN: 5-93972-098-6
Издательство:
Регулярная и хаотическая динамика
Дата выхода: октябрь 2002
Учебник ставит своей целью не только вооружить читателей знаниями об управлении людьми в современной организации, но и познакомить их с передовыми персонал-технологиями по важнейшим направлениям кадрового менеджмента: стратегии управления человеческими ресурсами, подбору и адаптации работников, оценке результативности их труда, управлению мотивацией персонала и корпоративной культурой. В книге...
ISBN: 978-5-7749-0448-8
Издательство:
Дело
Дата выхода: апрель 2007
Рассматриваются вопросы построения водохозяйственных систем различного уровня иерархии, их правовое и информационно-аналитическое обеспечение, изложены современные подходы к управлению данными системами и корпоративное управление водопользованием, раскрыта сущность единой Государственной системы управления водным хозяйством. Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлению...
ISBN: 978-5-406-00242-1
Издательство:
КноРус
Дата выхода: январь 2013
Рассмотрены методологические, организационные и технологические основы системного анализа, идентификации и управления рисками в экономике и управлении, в том числе в предпринимательстве, с использованием математических методов и моделей. Для студентов вузов, обучающихся по специальностям экономики и управления, сотрудников консалтинговых фирм и предпринимателей, занимающихся самостоятельной...
ISBN: 5-238-00861-9
Издательство:
ЮНИТИ ДАНА
Дата выхода: март 2005
Излагается сущность компетентностного подхода в управлении персоналом организации; выделены этапы становления компетентностного подхода; исследованы подходы к определению компетенций; обоснована сущность компетенции; предложена типология компетенций; приведены примеры компетенций и их описания. Важное место занимает рассмотрение технологии формирования модели компетенций, в рамках которой...
ISBN: 978-5-392-17415-7
Издательство:
Проспект
Дата выхода: май 2015
Одна из последних тенденций в деловом мире - проектная система организации работ; в последние годы навыки управления проектами требуется от менеджеров практически любого уровня. В этой книге вы найдете информацию о различных подходах к планированию и управлению проектами, научитесь составлять планы, графики работ и бюджет, а также правильно организовывать и контролировать процесс выполнения проекта....
ISBN: 978-5-907114-64-7
Издательство:
Вильямс/Диалектика
Дата выхода: февраль 2019
В учебнике освещены основные концепции управленческого учета и их использование в учетно-аналитической практике организаций. С современных позиций изложены подходы к формированию управленческих решений на основе информации о затратах и себестоимости. Большое внимание уделено организации бюджетного планирования и управленческого контроля. Рассмотрены организационные аспекты управленческого учета...
ISBN: 5-482-01236-0
Издательство:
Проспект
Дата выхода: октябрь 2006
Раскрыта специфика управления персоналом в зависимости от стадии жизненного цикла организации. Особое внимание уделено типам организационных культур современных организаций. Рассмотрены вопросы планирования численности персонала, конкурсного набора, оценки труда и аттестации, формирования кадрового резерва, стимулирования труда, а также особенности кадрового менеджмента в ситуации кризиса.
ISBN: 5-7695-1911-8
Издательство:
Академия
Дата выхода: январь 2005
Учебник подготовлен в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов РФ по укрупненным группам направлений подготовки «Экономика и управление» и «Социология и социальная работа».. Рассмотрены технологии и методы управления персоналом организации (предприятия, фирмы), сложившиеся в современной науке и практике; изложены проблемы, сопровождающие...
ISBN: 978-5-394-03444-2
Издательство:
Дашков и К
Дата выхода: март 2019
Учебное пособие содержит Федеральный государственный образовательный стандарт Высшего профессионального образования по направлению подготовки 080400 «Управление персоналом» (квалификация (степень) — «магистр»), учебный план, программы вариативных учебных дисциплин общенаучного и профессионального циклов направления подготовки «Управление персоналом». Учебное пособие предназначено для...
ISBN: 978-5-16-006867-1
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: сентябрь 2013
В предлагаемом издании представлены модельные ответы на экзаменационные вопросы по управлению персоналом. Ответы на экзаменационные вопросы даны в соответствии с программой курса. Представленные материалы помогут подготовиться и успешно сдать экзамен по управлению персоналом.
ISBN: 978-5-377-00673-2
Издательство:
Экзамен
Дата выхода: май 2007
В издании рассматриваются основные вопросы управления инвестиционными процессами. Для студентов вузов, слушателей бизнес-школ, руководителей предприятий и организаций.
ISBN: 5-238-00320-X
Издательство:
ЮНИТИ-ДАНА
Дата выхода: январь 2001
Представлены теория и практика управления инновациями в кадровой работе. Персонал, обладающий творческими способностями, инновационным потенциалом, рассматривается как источник инноваций, требующий определенных организационно-экономических условий. Рассматриваются особенности управления персоналом и роль субъектов управления персоналом в инновационной деятельности организации. Инновации в...
ISBN: 978-5-392-16783-8
Издательство:
Проспект
Дата выхода: январь 2015
Рассматриваются вопросы, имеющие ключевое значение для будущих руководителей, ежедневно связанных с управлением людьми на производстве. Анализируются особенности деятельности командира производства, концепция кадровой политики предприятия, проблемы организации и организационной культуры предприятия, психофизиологических особенности работника, вопросы мотивации и стимулирования труда адаптации...
ISBN: 5-238-00554-7
Издательство:
Юнити
Дата выхода: январь 2003
Для слушателей бизнес-школ, факультетов переподготовки и повышения квалификации, специалистов-аналитиков и менеджеров в области логистики, а также преподавателей экономических вузов, читающих лекции по курсам "Управление запасами", "Экономико-математические методы и модели в логистике". Предложенный автором подход может быть с успехом использован для формализации новых моделей управления запасами в...
ISBN: 978-5-699-24235-1
Издательство:
Эксмо
Дата выхода: декабрь 2007
Учебное пособие содержит основы анализа и организации работы с персоналом, методы планирования, отборе и оценки кадров, управления карьерой сотрудников, мотивации и оплаты труда, соблюдения безопасности труда и сохранения работоспособности персонала, создания организационной культуры. Проводится анализ особенностей современных концепций управления персоналом, делается анализ практики управления...
ISBN: 5-222-05182-X
Издательство:
Феникс
Дата выхода: ноябрь 2004
Учебное пособие состоит из трех разделов, которые отражают системный подход к анализу хозяйственной деятельности коммерческих организаций. Рассматривается методика управленческого анализа промышле
ISBN: 978-5-390-00155-4
Издательство:
КноРус
Дата выхода: январь 2009