В учебном пособии спортивного психолога, доктора психологических наук Б.П.Яковлева проанализирован целый ряд вопросов, касающихся методологических подходов, особенностей мотивации и эмоций, их огромного влияния на результативность и качество тренировочной и соревновательной деятельности. Представлены основные взгляды, теории, сущность мотивации и эмоций в условиях спортивной подготовки. Даны...
ISBN: 978-5-9718-0719-3
Издательство:
Советский спорт
Дата выхода: январь 2014
В учебнике излагаются основные теоретические разработки и практические рекомендации ведущих компаний мира, позволяющие построить эффективную систему мотивации и стимулирования трудовой деятельности.Впервые в рамках одноименной дисциплины раскрываются такие темы, как лояльность, вовлеченность и удовлетворенность персонала как основа построения эффективной системы мотивации и стимулирования...
ISBN: 978-5-16-014421-4
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: ноябрь 2019
Мотивация — необходимое условие для достижения целей и решения задач в любой сфере деятельности, тем более в бизнесе, где успех зависит от настроя команды. В книге рассказано о том, как стать лидером, как научиться правильно мотивировать команду на достижение поставленных задач и добиваться значительных результатов, как избегать ошибок в управлении коллективом, а также как важна мотивация в личной жизни.
ISBN: 978-5-8183-1344-3
Издательство:
Фаир-Пресс/ Гранд
Дата выхода: сентябрь 2007
В книге собраны высказывания в области систем менеджмента от разных успешных людей и компетентных специалистов. Эти высказывания мудрых людей помогут современным руководителям глубже понять мотивационную составляющую современных систем менеджмента. Книга может быть полезна достаточно широкому кругу людей – от студентов до директоров и руководителей высшего уровня.
В книге приведены работающие управленческие процедуры, которые позволяют увидеть, какие инструменты можно использовать в своей компании и о каких бизнес процессах надо думать.
ISBN: 978-5-496-00908-9
Издательство:
Питер
Дата выхода: июль 2014
В учебнике излагаются основные теоретические и прикладные аспекты мотивации и стимулирования персонала в организации. Теоретические положения проиллюстрированы примерами из истории, из опыта современных компаний, что способствует лучшему усвоению материала, обеспечивая связь теории и практики. В конце каждого раздела есть практикум, включающий задания кейсы по темам, рассматриваемым в учебнике,...
ISBN: 978-5-9916-6973-3
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: апрель 2016
Повышение экономической эффективности и конкурентоспособности каждого предприятия является сегодня стратегической задачей, поставленной Президентом России В.В. Путиным. Решение ее во многом зависит от качества управления персоналом, от уровня организации мо-тивационного менеджмента. Практика управления современным предприятием свидетельствует о высокой результативности, но в то же время и о...
ISBN: 5-7218-0652-4
Издательство:
Теис
Дата выхода: декабрь 2004
Учебник представляет собой систематизированное изложение психологических аспектов проблемы трудовой мотивации. Основная часть данной книги посвящена зарубежным теориям трудовой мотивации. Особое внимание уделено теоретическим вопросам структурирования и классификации мотивационно-потребностной сферы, а также таким прикладным вопросам психологии управления, как мотивирование и стимулирование...
ISBN: 978-5-9916-8664-8
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: август 2016
Впервые на русском языке — знаменитая "Мотивация к работе". Со дня первого издания эта книга завоевала популярность во всем мире, не потеряла она актуальности и в наши дни. Авторы рассказывают о том, что волнует каждого руководителя, заинтересованного в качественной работе сотрудников. Вы узнаете, как повысить отдачу от инвестиций в человеческие ресурсы, разумно и эффективно организовать труд...
ISBN: 5-9626-0259-5
Издательство:
Вершина
Дата выхода: август 2006
Рассмотрена трудовая мотивация как важнейший элемент управления персоналом, теории поведенческой и содержательной мотивации, концепция потребностей и развития человеческих ресурсов, структура, функции и механизм трудовой мотивации. Изложена теория оплаты труда персонала; рассмотрены тарифная система, сдельная и повременная системы оплаты труда; государственное регулирование и практика оплаты...
ISBN: 5-901335-14-7
Издательство:
НИМБ
Дата выхода: январь 2003
Радость от работы, партнерские отношения внутри фирмы, скрупулезное планирование в сочетании со свободой принятия решений - эти идеи предлагались теоретиками менеджмента и маркетинга давно, но именно Клаус Кобьелл, ресторатор и владелец старинной гостиницы, впервые на практике последовательно воплотил их в жизнь. Уникальный новаторский метод мотивации сотрудников, используемый им, является...
ISBN: 5-9614-0300-9
Издательство:
Альпина Бизнес Букс
Дата выхода: апрель 2006
Радость от работы, партнерские отношения внутри фирмы, скрупулезное планирование в сочетании со свободой принятия решений - эти идеи предлагались теоретиками менеджмента и маркетинга давно, но именно Клаус Кобьелл, ресторатор и владелец старинной гостиницы, впервые на практике последовательно воплотил их в жизнь. Книга адресована менеджерам, руководителям и владельцам малого и среднего бизнеса.
ISBN: 5-9614-0080-8
Издательство:
Альпина Паблишер
Дата выхода: октябрь 2004
Несмотря на эволюцию человечества и общества, система ценностей не изменилась: кто-то хочет признания, а кто-то стремится к самосовершенствованию, кому-то нравится преодолевать трудности и достигать успеха, а кто-то любит власть и богатство. Этот вопрос волнует всех нас. Этот вопрос волнует работодателя. В основе работы над книгой лежало изучение служебных и производственных проблем на основе...
ISBN: 5-94280-156-8
Издательство:
Альфа-Пресс
Дата выхода: сентябрь 2005
Уникальный новаторский метод мотивации сотрудников, используемый автором, является универсальным и может быть эффективно использован в любой сфере бизнеса - будь то гостиница, адвокатская контора, ресторан или автосервис.
ISBN: 978-5-9614-0869-0
Издательство:
Альпина Бизнес Букс
Дата выхода: июнь 2008
Цель книги - помочь руководителям и сотрудникам служб по управлению персоналом понять некоторые из причин, ответственные за производительность труда на предприятии, и попытаться изменить ситуацию в лучшую сторону, а также избежать ошибок при приеме на работу новых сотрудников.
ISBN: 978-5-9268-0772-7
Издательство:
Речь
Дата выхода: январь 2009
В своей книге Светлана Иванова рассказывает о подходах к повышению эффективности работы наиболее важного ресурса компании - ее сотрудников. В ней собраны и на практических примерах исследованы методы, которые наиболее часто используются западными и российскими компаниями. С помощью этой книги вы сможете сформировать систему мотивации персонала, оптимальную для вашей компании. Лучше усвоить и...
ISBN: 978-5-9614-2964-0
Издательство:
Альпина Паблишер
Дата выхода: ноябрь 2019
Цитата "Конечно, это не кнопка, а сложнейший пульт управления" Светлана Иванова О чем книга О том, какак побудить людей работать лучше. В этой книге вы найдете полный арсенал российских и западных рецептов и практик, а также подробное руководство по ориентировке посредством карт мотиваторов и моделей поведения. Самое важное - вы научитесь разбираться в индивидуальных особенностях и внутренних мотивах...
ISBN: 978-5-9614-2268-9
Издательство:
Альпина Паблишер
Дата выхода: октябрь 2012
Радость от работы, партнерские отношения внутри фирмы, скрупулезное планирование в сочетании со свободой принятия решений - эти идеи предлагались теоретиками менеджмента и маркетинга давно, но именно Клаус Кобьелл, ресторатор и владелец старинной гостиницы, впервые на практике последовательно воплотил их в жизнь. Уникальный новаторский метод мотивации сотрудников, используемый им, является...
ISBN: 5-9614-0004-2
Издательство:
Альпина Бизнес Букс
Дата выхода: январь 2003
В своей новой книге Светлана Иванова рассказывает о подходах к повышению эффективности работы наиболее важного ресурса компании — ее сотрудников. В ней собраны и на практических примерах исследованы методы, которые наиболее часто используются западными и российскими компаниями. С помощью этой книги вы сможете сформировать систему мотивации персонала, оптимальную для вашей компании. Лучше усвоить и...
ISBN: 978-5-9614-0761-7
Издательство:
Альпина Бизнес Букс
Дата выхода: март 2008