Рассмотрено состояние кадрового потенциала строительной отрасли России и мероприятия по ее обеспечению квалифицированными специалистами - выпускниками архитектурно-строительных вузов и строительных факультетов. С помощью социологического опроса трех категорий респондентов - руководителей строительных организаций, молодых специалистов и студентов выпускных курсов вузов, входящих в АСВ, - в...
ISBN: 978-5-7264-0863-7
Издательство:
МГСУ
Дата выхода: январь 2014
В новом издании систематизированы образцы и типовые формы документов, при помощи которых получают юридическое оформление основные виды трудовых правоотношений. Приводятся подготовленные на основе современного законодательства образцы трудовых договоров с различными категориями работников (руководителем организации, главным бухгалтером, руководителем структурного подразделения, иными...
ISBN: 978-5-89194-659-0
Издательство:
Издательство Тихомирова М.Ю.
Дата выхода: январь 2013
Ни для кого не является секретом, что успешное функционирование любого субъекта хозяйствования во многом зависит от профессионализма, слаженности и сплоченности коллектива. Поэтому перспективно мыслящие руководители предприятий и организаций стремятся уделять как можно больше внимания и ресурсов работе с персоналом. В книге подробно освещаются вопросы автоматизации кадрового учета с применением...
ISBN: 5-91180-004-7
Издательство:
Питер
Дата выхода: август 2006
Рассматриваются принципы и направления кадровой политики организации, этапы ее формирования, концепции кадровой политики, а также направления реализации кадровой стратегии. Раскрывается сущность стратегического управления персоналом организации как составная часть стратегического управления организации. Дана характеристика субъекта и объекта. А также структурно-функциональные особенности...
ISBN: 978-5-392-02954-9
Издательство:
Проспект
Дата выхода: октябрь 2011
Эта книга, в отличие подобных, написана не теоретиками кадрового дела, а профессионалами-практиками. Они добыли свои знания, перелопатив горы документов и изучив бездну правовых норм, отшлифовали свои знания в работе и испытали их в судебных прениях. Вспоминая себя на месте новичков кадровой работы, авторы делятся с читателями проверенным опытом, который поможет: • молодым менеджерам — поставить...
ISBN: 978-5-379-00132-2
Издательство:
Сибирское университетское издательство
Дата выхода: май 2007
Учебник создан в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом по направлению подготовки «Документоведение и архивоведение» (квалификации «бакалавр»). В учебнике рассмотрены вопросы ведения кадрового делопроизводства, связанные с изучением дисциплины «Кадровое делопроизводство»: дана характеристика законодательных и нормативно-правовых актов Российской...
ISBN: 978-5-4468-1417-6
Издательство:
Academia
Дата выхода: октябрь 2014
Книга освещает все основные моменты работы кадровой службы: оформление трудовых отношений и их прекращение, перевод, предоставление отпуска и командировки, разрешение споров и многое другое. Практические советы работы с персоналом: как правильно оформить
ISBN: 978-5-496-00380-3
Издательство:
Питер
Дата выхода: апрель 2013
В издании детально рассмотрены вопросы документального оформления трудовых отношений с учетом изменений, внесенных в Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральными законами от 20 апреля 2007 г. № 54-ФЗ и от 21 июля 2007 г. № 194-ФЗ. Приведены примеры, даны пояснения по вопросам применения трудового законодательства. Книга предназначена для бухгалтеров и работников кадровых служб.
ISBN: 978-5-8107-0247-4
Издательство:
Статус-Кво 97
Дата выхода: ноябрь 2007
Рассматриваются принципы и направления кадровой политики организации, этапы ее формирования, концепции кадровой политики, а также направления реализации кадровой стратегии. Раскрывается сущность стратегического управления персоналом организации как составная часть стратегического управления организации. Дана характеристика субъекта и объекта. А также структурно-функциональные особенности...
ISBN: 978-5-9988-0761-9
Издательство:
РГ-пресс
Дата выхода: январь 2019
В учебнике авторы последовательно рассматривают теоретические аспекты кадровой политики персонала применительно к существующим в России формам и методам организации трудовой деятельности и трудовых отношений в соответствии с действующим гражданским и трудовым законодательством Российской Федерации. Издание четко структурировано, содержит обширный иллюстративный материал и практические примеры....
ISBN: 978-5-9916-9285-4
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: октябрь 2016
В курсе рассматриваются особенности реализации кадровых процессов в системе государственной гражданской и муниципальной службы. Раскрываются основы формирования структуры государственных органов и органов местного самоуправления, кадровая политика и система управления персоналом на гражданской и муниципальной службе. Описываются основные кадровые технологии, применяемые на гражданской и...
ISBN: 9785534148053
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: сентябрь 2021
В учебнике авторы последовательно рассматривают теоретические аспекты кадровой политики персонала применительно к существующим в России формам и методам организации трудовой деятельности и трудовых отношений в соответствии с действующим гражданским и трудовым законодательством Российской Федерации. Издание четко структурировано, содержит обширный иллюстративный материал и практические примеры....
ISBN: 978-5-534-02239-1
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: февраль 2017
Практические рекомендации позволят быстро и правильно наладить с нуля кадровый учет на предприятии, избежать типичных ошибок и нарушений трудового законодательства. Книга содержит правила приема и увольнения работников, порядок оформления кадровых документов. Автор рассматривает вопросы правильного учета и хранения данных документов, а также особенности кадрового учета у индивидуальных...
ISBN: 978-5-394-00531-2
Издательство:
Издательский дом "Дашков и К"
Дата выхода: май 2009
Данная книга будет незаменимым помощником для сотрудников отдела кадров коммерческой организации. В ней практикующие кадровики найдут большинство ответов на вопросы, связанные с оформлением кадровой документации и работой с ней. Какие документы должны быть обязательно в вашей организации, как вы должны их оформлять с учетом требований действующего законодательства, какие документы может проверять...
ISBN: 5-472-00950-2
Издательство:
Экзамен
Дата выхода: ноябрь 2005
В пособии рассматриваются главные вопросы управления персоналом. Особый акцент сделан на технологиях формирования кадрового состава организации, исследовании кадровой политики предприятия. Раскрыты главные вопросы психологии управления, представлены методы управления персоналом, стили управления. Предлагаемое учебное пособие содержит 18 тем, которые представляют собой конспекты лекций по курсу...
ISBN: 978-5-305-00173-0
Издательство:
Владос
Дата выхода: ноябрь 2008
Данное методическое пособие посвящено вопросам кадрового делопроизводства. Излагаются требования к оформлению документов, раскрываются вопросы, касающиеся документирования трудовых отношений, прекращения и изменения трудового договора, отпусков, коллективных договоров и соглашений. Широко представлены образцы документов, используемые в работе кадровых служб предприятий, организаций. Адресуется...
ISBN: 978-5-37701940-4
Издательство:
Экзамен
Дата выхода: октябрь 2008
Каждый кадровик на своем профессиональном пути неизбежно сталкивается необходимостью восстановления запущенного кадрового делопроизводства или оказывается в ситуации, когда налаживать кадровый учет приходится "с нуля". Автой книги - специалисты по трудовому праву и кадровому делопроизводству с большим опытом работы - предлагают коллегам алгоритм построения и восстановления кадрового...
ISBN: 978-5-16-008986-7
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: январь 2015
Это практическое руководство для бухгалтеров и других работников, которые занимаются непрофильным для них кадровым делом, посвящено острой и актуальной теме решения кадровых вопросов без кадровика. Ведь, как известно, мало знать назубок правила и законы, надо уметь их применить на практике. Кто оплачивает бланк трудовой книжки, работник или работодатель? Обязано ли руководство отпускать беременную...
ISBN: 978-5-699-54007-5
Издательство:
Эксмо
Дата выхода: июль 2012
В учебнике авторы последовательно рассматривают теоретические аспекты кадровой политики персонала применительно к существующим в России формам и методам организации трудовой деятельности и трудовых отношений в соответствии с действующим гражданским и трудовым законодательством Российской Федерации. Издание четко структурировано, содержит обширный иллюстративный материал и практические примеры....
ISBN: 978-5-9916-8360-9
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: август 2016
В предлагаемом справочнике рассматриваются ключевые вопросы организации кадровой работы предприятия (организации, учреждения) любой формы собственности. Материал справочника излагается системно, на основе новой редакции Трудового кодекса Российской Федерации, вступившей в действие с 7 октября 2006 года. Справочник открывается обзором изменений, внесенных в Трудовой кодекс в соответствии с...
ISBN: 5-476-00369-X
Издательство:
ГроссМедиа
Дата выхода: февраль 2007
Рассматриваются основные аспекты работы кадровой службы, вопросы надзора и соблюдения законодательства о труде. Учтены последние изменения в нормативной базе, регламентирующей деятельность кадровых служб. Большое внимание уделяется составлению документов личного характера: резюме, заявлений и т.д. Книга дает основные знания в области трудового законодательства и документационного обеспечения...
ISBN: 978-5-370-00641-8
Издательство:
ОМЕГА-Л
Дата выхода: апрель 2008
В издании даны ответы на наиболее важные вопросы, касающиеся защиты трудовых прав и гарантий работников, ведение, хранение и заполнение трудовых книжек, исчисление и подсчёт страхового стажа. Приводятся образцы и формы кадровых документов.
ISBN: 978-5-379-00777-5
Издательство:
Сибирское университетское издательство
Дата выхода: сентябрь 2008