Настоящее издание посвящено проблемам регулирования трудовых отношений с работниками, выполняющими свои обязанности по совместительству. Здесь подробно раскрыты понятия совместительства, правила оформления трудового договора, права работников на оплату труда и оплату отпуска, особенности расторжения трудового договора с гражданами, работающими по совместительству. Особое внимание уделено...
ISBN: 978-5-476-00534-6
Издательство:
ГроссМедиа
Дата выхода: ноябрь 2007
Рабочее время - время, в течении которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности. Для персонала отделов кадров.
ISBN: 5-16-001111-0
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: январь 2002
Данная книга является справочником бухгалтера по расчету заработной платы и охватывает такие вопросы, как: основные принципы организации свободного времени, учет рабочего времени, форма оплаты труда, расчет заработной платы, начисления, удержания...
ISBN: 5-222-03232-9
Издательство:
Феникс
Дата выхода: апрель 2005
В пособии освещаются основные принципы регламентации труда государственных, гражданских и муниципальных служащих в системе государственного и муниципального управления Российской Федерации. Изучение курса поможет конкретизировать многие положения менеджмента и других дисциплин управленческого цикла и станет их необходимым дополнением. Для студентов и слушателей, обучающихся по специальностям...
ISBN: 978-5-85971-973-0
Издательство:
КноРус
Дата выхода: январь 2008
В книге рассмотрены вопросы тарифного регулирования заработной платы, построения систем оплаты труда, планирования и расходования средств на оплату труда, а также практика их включения в соглашения. Показаны методы подготовки и ведения переговоров, проведения анализа и обоснования уровня заработной платы при заключении коллективных договоров.
ISBN: 5-87902-082-7
Издательство:
МиК
Дата выхода: январь 2006
В сборнике представлены более 200 образцов должностных инструкций руководителей, специалистов и технических исполнителей, а также методические рекомендации по их составлению. Все материалы основаны на действующих нормативно-правовых документах. Издание предназначено для руководителей и специалистов учреждений, организаций, предприятий всех форм собственности.
ISBN: 5-16-002510-3
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: сентябрь 2005
В предлагаемом издании приведены примерные образцы инструкций по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов, служащих и рабочих, а также видам деятельности предприятий и организаций, составленные на основе квалификационных характеристик, утвержденных "Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих" (постановление Министерства труда и социального...
ISBN: 5-482-00029-X
Издательство:
Проспект
Дата выхода: февраль 2005
В сборнике представлено более 150 образцов трудовых договоров, составленных на основе нового Трудового кодекса РФ. Помимо общих форм трудовых договоров сборник включает образцы договоров с работниками различных категорий и специальностей: с руководителями, экономистами, бухгалтерами, юристами, педагогами и др. Для руководителей предприятий и организаций, работников кадровых служб, юристов, научных...
ISBN: 5-482-00813-4
Издательство:
Проспект
Дата выхода: апрель 2006
Приводятся постатейные материалы официальных органов государственной власти и управления к главе 24 раздела VII "Гарантии и компенсации" Трудового кодекса Российской Федерации, в которых комментируются и детализируются отдельные положения трудового законодательства и которые впредь до приведения законов и иных нормативных актов, действующих на территории Российской Федерации, в соответствие с...
ISBN: 5-16-001242-7
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: январь 2002
Книга рассчитана на специалистов в области трудового права, юристов, студентов и аспирантов юридических вузов, профессорско-преподавательский состав, а также на самый широкий круг лиц, применяющих трудовое законодательство на практике. В книге изложены сложные вопросы применения трудового законодательства. Проанализированы особенности содержания трудового договора, заключенного на условиях...
ISBN: 5-7709-0425-9
Издательство:
МЦФЭР
Дата выхода: июль 2006
В книге рассматриваются наиболее распространенные на сегодняшний день формы и системы оплаты труда - тарифные, бестарифная, бонусная, переменная и др. Особое внимание уделено предусмотренным действующим трудовым законодательством государственным гарантиям в сфере оплаты труда, которые должны быть соблюдены всеми без исключения работодателями, а также вопросам дополнительной оплаты труда. Отдельные...
ISBN: 978-5-8018-0456-9
Издательство:
ДиС
Дата выхода: сентябрь 2009
Предлагаемый Справочник посвящен вопросам регулирования трудовых отношений работника и работодателя. В его основу легли материалы порядка 350 нормативных правовых актов. В приложении Справочника приведен Трудовой кодекс РФ - основной документ, регулирующий трудовые отношения в Российской Федерации. Информация в Справочнике систематизирована в виде таблиц, каждая из которых посвящена отдельному...
ISBN: 5-94125-084-3
Издательство:
Герда
Дата выхода: декабрь 2005
Каждый бухгалтер — расчетчик заработной платы вынужден немало времени уделять исчислению среднего заработка работников. При этом ему необходимо, не отступая от установленных действующим законодательством правил, учитывать особенности каждой конкретной ситуации.
ISBN: 978-5-699-24948-0
Издательство:
Эксмо
Дата выхода: декабрь 2007
В книге подробно изложены правовое регулирование, подведомственность и подсудность трудовых споров, описан порядок рассмотрения трудовых споров в различных судебных инстанциях, указаны категории трудовых споров, рассматриваемые непосредственно в судах.
ISBN: 5-699-20557-8
Издательство:
Эксмо
Дата выхода: март 2007
Характеристики состоят из трех частей: должностные обязанности, требования, предъявляемые к служащему в отношении знаний законодательных нормативных актов, профессиональных знаний и требований к квалификации, образованию, стажу.
ISBN: 5-86225-402-1
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: январь 2001
Ошибки, которые совершают бухгалтеры, зачастую приводят к очень серьезным последствиям. Организации и предприниматели подвергаются штрафам, им приходится платить пени и недоимки в бюджет. А если речь идет о нарушении трудового законодательства, фирму вообще могут прикрыть на три месяца. Поэтому важно ошибок не допускать. Но это в идеале. Данная книга содержит перечень самых распространенных ошибок,...
ISBN: 978-5-476-00738-8
Издательство:
ГроссМедиа
Дата выхода: июль 2008