В курсе излагаются теоретико-методологические и организационно-методические основы кадрового менеджмента организаций как важнейшей части организационного менеджмента. Подробно проанализированы технологии кадрового менеджмента в области формирования и развития персонала. Представлена эволюция идей в области управления персоналом. Рассмотрена практика кадрового менеджмента в многообразии...
ISBN: 9785534181784
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: октябрь 2023
Рассматриваются принципы, приоритетные направления, механизмы реализации кадровой политики на государственной службе Российской Федерации, раскрываются исторические особенности ее становления и развития. Подробно освещаются вопросы мотивационной политики государственных органов, экспертного сопровождения кадровых процедур, командообразования на государственной службе, кадровой безопасности и...
ISBN: 9785534153590
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: февраль 2022
В курсе представлены вопросы теории и практики кадровой политики организации, имеющие непосредственное отношение к стратегии управления персоналом на предприятиях и в организациях различных организационно-правовых форм. Для лучшего раскрытия материала курс снабжен иллюстрациями в виде рисунков, графиков, схем, таблиц. Каждая тема сопровождается кейсами и практическими задачами, содержит перечень...
ISBN: 9785534147322
Издательство:
Юрайт
Дата выхода: март 2021
Эта книга написана для тех руководителей, менеджеров и специалистов по персоналу, которые хотят добиться максимальных результатов от своего окружения — подчиненных, коллег, деловых партнеров. Практические рекомендации этой книги, в основе которой лежит разработанная автором универсальная пошаговая технология воспитания ответственности за результаты работы, помогут вам контролировать результаты...
ISBN: 978-5-98124-263-2
Издательство:
Добрая книга
Дата выхода: декабрь 2007
Многие компании заботятся о развитии корпоративной культуры. Но культура корпоративная не существует сама по себе и чтобы ее понимать, нужно сначала понять культуру человеческую. Понимать: почему, как и зачем люди совершают те или иные действия. Добрые и не очень, бескорыстные и безжалостные, любые. Тому, как культура зарождалась у автора с детства и до сего дня и посвящена эта книга. Она позволит вам...
ISBN: 978-5-906084-40-8
Издательство:
СилаУма-Паблишер
Дата выхода: октябрь 2020
Как это ни парадоксально — в кризис хороших работников найти сложнее, чем обычно! Приходится перебирать сотни сокращенных, прежде чем найдешь кого-то стоящего. Ведь хорошего специалиста, по мнению авторов, не выгонят. А под «хорошим» они предлагают понимать далеко не только набор навыков. Совместная книга известного специалиста в области психологии M.E. Литвака и специалиста в области подбора...
ISBN: 9785222270455
Издательство:
Феникс
Дата выхода: декабрь 2018
Влияние отличается от убеждения. Влиятельные люди ведут более крупную игру, чем те, которые пользуются методами убеждения. Убеждение - это умение уговорить человека купить что-то или сделать что-то однажды. Влиятельные люди не стремятся к разовому успеху - они хотят добиться долгосрочной преданности. Они видят мир глазами других людей и адаптируют свое предложение или поведение соответствующим образом....
ISBN: 978-5-98995-071-3
Издательство:
Претекст
Дата выхода: февраль 2011
«Покажите мне компанию, которая никогда не совершала ошибок в обслуживании, и я покажу вам компанию, которая закрывает глаза на реальность. Все компании – независимо от того, насколько замечательны их продукты и сотрудники, – время от времени совершают ошибки. То, как они и их сотрудники реагируют на эти ошибки, – вот что отличает по-настоящему успешные, ориентированные на клиентов компании от всех...
ISBN: 978-5-9614-7156-4
Издательство:
Альпина Паблишер
Дата выхода: сентябрь 2018
О чём книга «Гид HBR Как стать продуктивнее» Бывают дни, когда вам кажется, что вы никогда не сможете выполнить все, что от вас требуется, — как бы долго и усердно вы ни работали. Ваше расписание перегружено, кто-то постоянно чего-то от вас требует в срочном порядке, коллеги дергают и отвлекают — неудивительно, что вы ощущаете переутомление и выгорание на работе. Можно ли изменить этот темп в свою пользу? В...
ISBN: 9785961434217
Издательство:
Альпина Паблишер
Дата выхода: март 2020
"Как управлять рабами" - уникальный справочник от античного менеджера по кадрам. Под именем автора - римского аристократа Марка Сидония Фалкса - скрывается известный специалист по Древнему Риму, преподаватель Кембриджского университета и доктор наук Джерри Тонер. Книга построена на множестве аутентичных источников и описывает все аспекты римского рабовладения: приобретение рабов; первичное обучение и...
ISBN: 978-5-9693-0394-2
Издательство:
Олимп-бизнес
Дата выхода: декабрь 2018
Все люди разные, и это необходимо учитывать при подборе персонала, создании команд и делегировании полномочий. Эксперт в области HR Светлана Иванова разработала свою собственную типологию, которая основывается на ключевых особенностях личности. Разные типажи подходят для разных видов деятельности, этапов жизненного цикла бизнеса и корпоративных культур. Благодаря большому количеству кейсов...
ISBN: 9785961434187
Издательство:
Альпина Паблишер
Дата выхода: май 2020
Переосмысление нашей глобальной экономики, чтобы она стала более устойчивой и процветающей. Шваб ищет реальные причины недостатков нашей системы и находит решения на основе лучших практик со всего мира в таких разных странах, как Китай и Дания. , Эфиопия, Германия, Индонезия, Новая Зеландия и Сингапур. Клаус Шваб, основатель и бессменный президент Всемирного экономического форума в Давосе.
ISBN: 978-5-04-154562-8
Издательство:
Эксмо
Дата выхода: февраль 2022
Вы только вступаете в область разработки ПО? Или работаете давно, но чувствуете, что уперлись в потолок и карьера стоит на месте? Эта книга подойдет всем! Новички смогут узнать о наиболее важных аспектах, необходимых для начала карьеры в сфере ПО, и о том, как получить первую работу. Разработчики среднего звена — заполнить пробелы в технических знаниях и улучшить гибкие навыки. Полезная информация...
ISBN: 978-5-04-122001-3
Издательство:
Эксмо
Дата выхода: июль 2023
В монографии раскрывается сущность метода качественного слабоструктурированного интервью. Показано, что место качественных исследований в психологии наиболее ясно определяется через представление о трех типах гипотез – гипотезах о наличии явления, гипотезах о связи между явлениями и гипотезах о причинно-следственной связи между явлениями. Монография предназначена для научных работников,...
ISBN: 978-5-466-07549-6
Издательство:
КноРус
Дата выхода: май 2024
Учебное пособие «Командная работа и лидерство» отражает со-временное состояние взглядов на процессы командного развития и командное лидерство. На наших глазах происходит не только цифро-вая революция, но и трансформация форм организации человеческого труда, структурная революция организационных форм экономики, революционные изменения взаимоотношений собственника и работ-ника. Все это приводит к...
ISBN: 978-5-466-05013-4
Издательство:
КноРус
Дата выхода: ноябрь 2023
Практикум «Командная работа и лидерство» составлен с учетом программы дисциплины «Командная работа и лидерство» и учебным пособием, изданным кафедрой управления персоналом ГУУ с аналогичным названием в 2022 году. Практикум представляет собой сборник кейсов, деловых игр, ситуаций, практических заданий и упражнений для развития компетенций командной работы и и командное лидерство. Каждое задание...
ISBN: 978-5-466-06972-3
Издательство:
КноРус
Дата выхода: март 2024
Вы внедрили кучу новейших технологий, научились отлично собирать и обрабатывать большие данные, быстро реагируете на изменения на рынке и даже используете искусственный интеллект в работе вашей компании. Казалось бы, можно вздохнуть с облегчением: ваш бизнес еще долго останется на плаву. А вы ничего не забыли? Каким бы ни был этот мир, нельзя впадать в «цифровую» эйфорию и сбрасывать со счетов самое...
ISBN: 9785907274914
Издательство:
Альпина Паблишер
Дата выхода: ноябрь 2020
Для менеджеров и всех тех, кто работает в командах, кладезь советов и техник использования компетенции для повышения личной и корпоративной эффективности. Вам необходимо прочитать его, если: # # Вы не знаете, что такое компетенции, но считаете, что должны знать # Вы уже слышали о компетенциях и хотите знать больше # Ваша организация планирует применение компетенций, а вы в неведении или просто обеспокоены #...
ISBN: 5-9829-3060-1
Издательство:
ГИППО
Дата выхода: январь 2005
Учебное пособие по дисциплине «Компенсационный менеджмент» не только несет важные знания само по себе, но и является важнейшей частью таких преподаваемых в вузе дисциплин, как «Производственный менеджмент» и «Финансовый менеджмент». Пособие содержит авторские исследовательские материалы по основным темам компенсационного менеджмента, большой перечень вопросов и тестовых заданий для...
ISBN: 978-5-507-47475-2
Издательство:
Лань
Дата выхода: февраль 2024
Пособие содержит информацию о практике использования компетентностного подхода при подборе персонала, оценке персонала и т.д. Представлены схемы и таблицы, позволяющие получить обобщенную и структурированную информацию о сути компетентностного подхода в управлении персоналом, видах компетенций, профилировании и моделировании компетенций. Предназначено для студентов направления подготовки 38.03.03...
ISBN: 978-5-16-010724-0
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: январь 2017
Раскрыто содержание понятия «интеллектуальный капитал человека», определено его значение в экономике знаний. Представлена классификация человеческого интеллектуального капитала по различным признакам. Сформирована комплексная структура интеллектуального капитала человека и раскрыта взаимосвязь его элементов. Разработана общая методология оценки, формирования и развития человеческого...
ISBN: 978-5-406-02145-3
Издательство:
КноРус
Дата выхода: январь 2012
На основе обобщения опыта лучших менеджеров и консультантов в учебном пособии представлена информация о природе, методах и организационных принципах управленческого консультирования, правилах поведения консультанта. Приводится опыт использования методов диагностики организационных и личностных проблем персонала, дается инструментарий для проведения таких исследований, а также методики...
ISBN: 978-5-16-003824-7
Издательство:
Инфра-М
Дата выхода: март 2010
