книги Бизнес Менеджмент (управление) Управленческий учет

HR в борьбе за конкурентное преимущество. 2-е изд., доп

Код 671925

  • ISBN: 978-5-98995-059-1
  • 361 страница
  • июнь 2009
  • Претекст
  • 729 г

Нет в продаже

Аннотация к книге "HR в борьбе за конкурентное преимущество. 2-е изд., доп"

Какой должна быть служба управления человеческими ресурсами в современной компании и что она может ей дать? По мнению авторов настоящей книги, посвятивших изучению этой проблемы многие годы, самое главное в работе HR-службы - это результат, обеспечивающий создание дополнительной рыночной ценности для компании. Они выделили ключевые роли этой службы - защитника интересов сотрудников, административного эксперта, катализатора изменений и стратегического партнера. Предложенные в книге подходы...

Оставить комментарий

Оцените книгу:

#

2009, июнь:книга на бумаге "HR в борьбе за конкурентное преимущество. 2-е изд., доп", ISBN: 978-5-98995-059-1, издательство "Претекст", 361 стр., твёрдая обложка, тираж 1000 экземпляров

Уэйн БрокбэнкДэйв Ульрих
Нет в продаже
#

2007, июнь:книга на бумаге "HR в борьбе за конкурентное преимущество", ISBN: 978-5-98995-026-3, издательство "Претекст", 345 стр., мягкая обложка, тираж 5000 экземпляров

Уэйн БрокбэнкДэйв Ульрих
Нет в продаже
Издательство: Претекст
Дата выхода: июнь 2009
ISBN: 978-5-98995-059-1
Тираж: 1 000 экземпляров
Объём: 361 страниц
Масса: 729 г
Обложка: твёрдая

Книганаходится в категориях

HR-менеджмент (персонал)

Вместе с этой книгой покупают