Организационное поведение
Издание представляет собой методический комплекс, состоит из теоретической части, практикума, методической части. В первых четырех разделах теоретической части учебника рассмотрены понятие и сущность организационного поведения, индивидуальное поведение в организации, формирование групп и групповая динамика, организационная культура, лидерство и власть, конфликты. В пятый раздел выделены вопросы...
Издательство:
Экономистъ
Дата выхода: февраль 2005