Дизайн Agile-организаций
Павличенко И. Е.
Бытует мнение, что главное — это нанять правильных людей, которые будут эффективно взаимодействовать, невзирая на структуру компании, награды, процессы и HR-политики. Правда же заключается в том, что в первую очередь производительность организации зависит от организационного дизайна. Именно он определяет паттерны поведения людей и вынуждает их двигаться по пути наименьшего сопротивления. Эта книга...
ISBN: 978-5-4461-4243-9
Издательство:
Питер
Дата выхода: январь 2025
Найденных опечаток пока нет
Добавить запись